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Arbeitgeber-Schulungen Hamburg

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Warum sollten Sie an meinen Seminaren teilnehmen?

Sie sind bereits seit vielen Jahren als Arbeitgeber tätig, kennen Ihr Unternehmen und fragen sich: Warum also eine Arbeitgeber-Schulung besuchen? Die Antwort ist einfach: Arbeitsrecht und auch Betriebsverfassungsrecht sind regelmäßigem Wandel unterworfen. Wer sich da nicht auf dem Laufenden hält, riskiert ggf. sozial-, steuer- und arbeitsrechtliche Probleme, die nicht sein müssten. Über lange Zeit läuft in Ihrem Betrieb womöglich alles harmonisch und zuverlässig, doch plötzlich werden Sie mit Forderungen des Betriebsrats konfrontiert. Oder kommen plötzlich in Konflikte mit Arbeitnehmern und überlegen, wie Sie reagieren sollten. Abmahnen, kündigen oder doch erst einmal das Gespräch suchen? Und wie bereiten Sie sich darauf vor?

Fachanwalt für Arbeitsrecht aus Hamburg

Als Fachanwalt für Arbeitsrecht mit ausschließlichem Fokus auf dieses Rechtsgebiet sind mir die regelmäßigen Problemstellungen und Tücken wohlbekannt. Ich kann Ihnen genau sagen, wie Sie in welchen Situationen taktisch am besten vorgehen sollten. Ich könnte Sie also einfach direkt vertreten, aber wäre es für Sie nicht auch interessant, betriebsinterne Problemfälle selbst abzuwickeln? Das hierfür nötige Wissen kann ich Ihnen in informativen Seminaren vermitteln. Mir ist es eine große Freude, arbeitsrechtliche Kenntnisse in lebendigen Seminaren an Sie weiterzugeben.

Seminare die Ihnen weiterhelfen

Schulungsangebote und Seminare für Arbeitgeber gibt es viele, in Hamburg und auch in vielen anderen Städten. Viele dieser Veranstaltungen haben den Nachteil, dass sie zwar nützliches Wissen vermitteln, oft aber ermüdend „heruntergerasselt“ werden. Und am Ende des Seminars fragen Sie sich womöglich: Was hat mir die heutige Veranstaltung mitgegeben? Ich kann Ihnen versprechen: So werden Sie aus meinen Seminaren nicht herauskommen! Mir geht es nicht darum, Ihnen reines Wissen zu vermitteln, sondern dieses an praxisnahen Beispielen aufzuzeigen. Ich gestalte meinen Unterricht bewusst aktiv, sodass Sie sich als Arbeitgeber / Teilnehmer jederzeit einbringen können. Denken Sie weniger an Frontalunterricht als vielmehr an ein offenes Gespräch zwischen Fachanwalt für Arbeitsrecht und mehreren Arbeitgebern. So können wir echte Praxisfälle aufgreifen und mögliche Vorgehensweisen erarbeiten.

Inhouse-Seminare – In Hamburg und bundesweit

Sprechen Sie mich gerne an, wenn Sie Ihre Fortbildung, Ihr Seminar zum Arbeitsrecht und Betriebsverfassungsrecht planen wollen. In einem unverbindlichen Telefonat können wir schnell klären, welche Themen für Sie und Ihre Tätigkeit als Arbeitgeber wichtig sind und welcher Umfang und welche Termine für Ihr Inhouse-Seminar optimal sind. Gerne komme ich auch auf Wunsch persönlich bei Ihnen vorbei und stelle mich unverbindlich Ihrem Casting, sofern Sie im Großraum Hamburg ansässig sind. Dank stetigem Netzausbau und Möglichkeiten des Videocalls, kann ich Schulungen/Seminare auch über Hamburg hinaus anbieten! Gerade pandemische Lagen haben gezeigt, wie wichtig, aber auch gut funktionierend Online-Schulungen / Online-Seminare sein können. Zögern Sie also nicht, sich mit mir in Verbindung zu setzen, wenn Sie von weiter weg sind.

Arbeitsvertrag, Kündigung, Zeugnis, Betriebsrat

Mit diesen vier Begriffen lässt nur ein kleiner Teil dessen abdecken, mit dem Sie im Arbeitsrecht regelmäßig konfrontiert werden. Auf eine noch weitere Begriffs-Aufzählung möchte ich an dieser Stelle verzichten, da Überschrift und Textblock den Rahmen dieser Seite wortwörtlich sprengen würden. Um es auf den Punkt zu bringen: Das Arbeitsrecht beinhaltet eine fast unüberschaubare Anzahl von Regelungen und Gesetzen, die Sie als Arbeitgeber kennen sollten. Sie glauben, dass das gar nicht leistbar ist? Dann nehmen Sie an meinen Arbeitgeber-Seminaren teil und lassen Sie sich kurzerhand vom Gegenteil überzeugen!

Das sagen Mandanten

Natürlich könnten Sie nun sagen, dass jeder Dienstleister positiv für sich wirbt. Niemand würde auf die Idee kommen, bewusst „langweilige Seminare ohne Mehrwert“ anzubieten. Werfen Sie daher gerne auch einen Blick auf die Mandantenstimmen bei anwalt.de. Neben der Bewertung meiner Tätigkeit als Rechtsanwalt / Fachanwalt für Arbeitsrecht, finden Sie hier auch immer wieder Rezensionen zu meinen Seminaren.

Kontaktieren Sie mich jetzt!

Möchten Sie mich und meine Art der Wissensvermittlung in informativen und kurzweiligen Schulungen kennenlernen? Dann nehmen Sie jetzt Kontakt zu mir auf. Schreiben Sie mir eine E-Mail an anwalt@arbeitsrecht-mediation.com, nutzen Sie mein Kontaktformular oder rufen Sie mich an unter der 040 414 645 33.

 
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